Diese Schlüsselkompetenzen sollten Führungskräfte fördern

Ein für die Zukunft gewappnetes Unternehmen und vor allem die Menschen darin müssen anpassungsfähig sein, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Das psychologische Kapital ist das mentale Rüstzeug für die VUCA-Welt. Mit den folgenden Verhaltensweisen und Tipps können Sie als Führungskraft das psychologische Kapital ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stärken und sie so widerstandsfähig gegenüber Druck und negativen Ergebnissen machen.